歙县经开区：精准引才强服务 聚才赋能促发展

歙县经开区紧扣产业发展需求，以精准引才、政策留才、聚力用才为抓手，不断拓宽引才渠道、完善服务保障、汇聚乡贤力量，为园区高质量发展注入强劲人才动能。

精准对接需求，拓宽引才渠道。开展企业急需紧缺高层次人才专项摸排，共摸排44家企业、180余个岗位需求，精准掌握产业人才缺口。联合县人社局、黄山徽投新安人才服务有限公司，走访保尔森装饰、冠瑞工业、强力化工等20余家重点企业，针对性提供人才库筛选推荐、中高端人才招聘方案制定、公众号专栏宣传等服务，提升引才效率。组织盛龙装饰、华邦新材料、张氏曲轴等重点企业赴池州学院、黄山学院、黄山职业技术学院等高校开展“招才引智高校行”活动。2026年以来，累计引进大专及以上人才156人。

强化政策激励，完善服务保障。用好《安徽歙县经济开发区人才发展专项资金管理办法》，有序开展2025年度人才专项资金奖补申报工作；指导17名企业人才申报“迎客松英才计划”政策补贴，切实降低人才生活成本。常态化落实领导干部联系服务专家人才制度。春节期间，市县领导走访慰问园区专家人才27人次，经开区党工委班子成员走访慰问企业家人才50人，帮助企业和人才解决实际难题10余个。加快布射河科创产业园人才公寓项目建设，一期126套预计2026年底交付使用，进一步改善居住环境，夯实人才安居保障。

汇聚乡贤力量，助力双招双引。协助举办2026年歙县旅外人才・商协会新春茶会，邀请70余名歙籍旅外人士、商协会代表、华侨华人走进园区，实地考察产业发展成果，推动项目对接与人才合作。聚焦精密制造、新材料、绿色食品等主导产业发展，聘任产业顾问、招商大使24名，依托企业家、旅外人才及社会贤能之士的行业资源赋能园区双招双引及产业升级。截至目前，产业顾问、招商大使引荐招商线索10余条，已签约落地项目2个。

下一步，歙县经开区将主动融入长三角一体化发展，深化产学研合作，以人才创新引领产业创新；加快推进技术创新中心、公共实训基地、人才社区等载体建设，持续优化人才引育留用全链条服务，以更实举措、更优环境集聚各类英才，为园区产业提质增效、经济高质量发展提供坚实人才支撑和智力保障。